中国特色事件—–黑色幽默

在火车上,一个很漂亮的女列车员,盯着一个民工模样的中年人,大声说:“查票!”

中年人浑身上下一阵翻找,终于找到了,却摄在手里。

列车员朝他怪怪地笑了笑,说:“这是儿童票。”

中年人憋红了脸,嗫嚅着说:“儿童票不是跟残疾人票价一样吗?”

列车员打量了中年人一番,问道:“你是残疾人?”

“我是残疾人!”“那你把残疾证给我看看。”

中年人紧张起来,说:“我没有残疾证,买票的时候,售票员就向我要残疾证,我没办法才买的儿童票。

列车员冷笑了一下:“没有残疾证,怎么能证明你是残疾人啊?”

中年人没有做声,只是轻轻地将鞋子脱下,又将裤腿挽了起来———他只有半个脚掌。

列车员斜眼看了看,说:“我要看的是证件!是残联盖的钢印。”

中年人一副苦瓜脸,解释说:“我没有当地户口,人家不给办理残疾证。而且我是在私人工地干活,出了事之后老板就跑了,我也没钱到医院做评定……”

列车长闻讯赶来,询问情况。

中年人再一次向列车长说明,自己是一个残疾人,买了一张和残疾人票一样价格的票……

列车长也问:“你的残疾证呢?”

中年人说他没有残疾证,接着就让列车长看他的半个脚掌。

列车长连看都没看,他不耐烦地说:“我们只认证不认人!有残疾证就是残疾人,有残疾证才能享受残疾人票的待遇。你赶快补票吧!”

中年人一下就蔫了。

他翻遍了全身的口袋和行李,只有几块钱,根本不够补票的。他带着哭腔对列车长说:“我的脚掌被机器轧掉一半之后,就再也打不了工了,没有钱,连老家也回不去了,这张半价票还是老乡们凑钱给我买的呢。求您高抬贵手,放过我吧!”

列车长坚决地说:“那不行。”

那个女列车员趁机对列车长说:“让他去车头铲煤吧,算做义务劳动。”

列车长想了想说:“好!”

中年人对面的一个老同志看不惯了,他站起来盯着列车长的眼睛,说:“你是不是男人?”

列车长不解地说:“这跟我是不是男人有什么关系啊!”

“你就告诉我,你是不是男人!”

“我当然是男人。”“你用什么证明你是男人呢?把你的男人证拿出来给大家看看!”

周围的人一下笑起来。

列车长愣了愣,说:“我一个大男人在这儿站着,难道还是假的不成?”

老同志摇了摇头说:“我和你们一样,只认证不认人,有男人证就是男人,没男人证就不是男人。”

列车长卡了壳,一时想不出什么话来应对。

那个女列车员站出来替列车长解围,她对老同志说:“我不是男人,你有什么话跟我说好了。”

老同志指着她的鼻子,说:“你根本就不是人!”

列车员一下暴跳如雷,尖声叫道:“你嘴巴干净点!你说,我不是人是什么?!”

老同志一脸平静,狡黠地笑了笑,说:“你是人?那好,把你的人证拿出来看看……”

四周的人再一次哄笑起来。

只有一个人没笑,他是那个只有半个脚掌的中年人,他定定地望着眼前的这一切,不知何时,眼里噙满了泪水,不知道是委屈,是感激,还是仇恨。

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Posted by Wei@8:16 7/07/2006 in Uncategorized | Permalink | Trackback | No comments.

无题 - 年终总结

又过了一年,又老了一岁,唉~~~~

在刚刚过去的一个本命年中,似乎有不少让我不开心的事儿,也有N多逗着我玩儿的人(尤其是年底)。

比较充实的应该还是年底的一段时间,进入新项目;同时公司又紧跟着和我开了个在我看来很大、很郑重的玩笑;还有年底的一个玩儿命赶时间的培训。让我在从11月开始的一段时间内,忙得有点儿~~~~~~

应 该说我在年底总体来说还是很幸运的。首先是身为银行资深专业人士的Stivin在金融方面给了我无尽的帮助,教会了我很多东西。无论如何,他使我的个人资 产的积累和开销完全掌控在我的手里(其实如果我更多的听他的,成果会比现在更好)。还有EVEN、WW、33等在各方面的帮助。当然还有小高同学帮我解决 了一张招行的金葵花白金卡(一定要特别突出“白金”俩字)。

接下来是Aaron,不知道他是成功的还是失败的把我弄进他的项目。也不知道我是成功的还是失败的进行着我的任务。总之我认为我的面试应该是比较不成功的。

总之一段时间内,让我觉得项目的压力还是蛮大的。抛开项目本身的Schedule不说,Aaron希望我能尽快地进入项目,这意味着我要加快我的适应过程。而实际上在过年前后的一段时间里,也没有什么机会再让我依靠他们——这可能也是他们的用意了。

在 公司逗我玩儿之前,我放心的报名参加了一个周末培训(结果之后发现好像报错了,再接下来又发现好像也没错——都是公司的玩笑闹得)。培训的周期远比我预计 的要短的多。更过分的的是,居然在1月加班加点的在狗年到来之前结束了~~~~,这是远远超乎我的意料范围之内的事儿了。为了紧着这个培训,在Aaron 来培训的第一天我就请假,之后又在节前连请2天(好像每次都是挺对不住Aaron的,以致Aaron非常惊讶的问我,培训居然可以这么临时修改时 间?!!)。不过培训还是挺感谢老蔡对我的严格的教导的,呵呵。

年底发现我开始变得比以前受欢迎了,保险、猎头都是三番五次的给我打电话。公司、银行也是玩儿了命的逗我玩儿。

觉得自己在年底的一段时间里,真的是挺辛苦的。然后看看我的同学、同事们,似乎也有不少觉得郁闷的。呵呵,辛苦~~~~

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Posted by Wei@9:27 6/06/2006 in Uncategorized | Permalink | Trackback | No comments.

薪酬与绩效的寓言

<一>目标

一条猎狗将兔子赶出了窝,一直追赶他,追了很久仍没有捉到。

牧羊看到此种情景,讥笑猎狗说“你们两个之间小的反而跑得快得多。”
猎狗回答说:“你不知道我们两个的跑是完全不同的!我仅仅为了一顿饭而跑,他却是为了性命而跑呀!”

<二>动力

这话被猎人听到了,猎人想:猎狗说的对啊。那我要想得到更多的猎物,得想个好法子。

于是,猎人又买来几条猎狗,凡是能够在打猎中捉到兔子的,就可以得到几根骨头,捉不到的就没有饭吃。

这一招果然有用,猎狗们纷纷去努力追兔子,因为谁都不愿意看着别人有骨头吃,自已没的吃。

就这样过了一段时间,问题又出现了。大兔子非常难捉到,小兔子好捉。但捉到大兔子得到的奖赏和捉到小兔子得到的骨头差不多,猎狗们善于观察,发现了这个窍门,专门去捉小兔子。慢慢的,大家都发现了这个窍门。

猎人对猎狗说:最近你们捉的兔子越来越小了,为什么?猎狗们说:反正没有什么大的区别,为什么费那么大的劲去捉那些大的呢?

<三>长期的骨头

猎人经过思考后,决定不将分得骨头的数量与是否捉到兔子挂钩。而是采用每过一段时间,就统计一次猎狗捉到兔子的总重量。按照重量来评价猎狗,决定一段时间内的待遇。于是猎狗们捉到兔子的数量和重量都增加了。猎人很开心。

但是过了一段时间,猎人发现,猎狗们捉兔子的数量又少了,而且越有经验的猎狗,捉兔子的数量下降的就越利害。

于是猎人又去问猎狗。猎狗说:“我们把最好的时间都奉献给了您,主人。但是我们随着时间的推移会老,当我们捉不到兔子的时候,您还会给我们骨头吃吗?”
<四>骨头与肉兼而有之

猎人做了论功行赏的决定。分析与汇总了所有猎狗捉到兔子的数量与重量,规定如果捉到的兔子超过了一定的数量后,即使捉不到兔子,每顿饭也可以得到一定数量的骨头。

猎狗们都很高兴,大家都努力去达到猎人规定的数量。一段时间过后,终于有一些猎狗达到了猎人规定的数量。

这时,其中有一只猎狗说:“我们这么努力,只得到几根骨头,而我们捉的猎物远远超过了这几根骨头。我们为什么不能给自己捉兔子呢?”

于是,有些猎狗离开了猎人,自己捉兔子去了。

<五>只有永远的利益,没有永远的朋友

猎人意识到猎狗正在流失,并且那些流失的猎狗像野狗一般和自己的猎狗抢兔子。情况变得越来越糟,猎人不得已引诱了一条野狗,问他到底野狗比猎狗强在那里。

野狗说:“猎狗吃的是骨头,吐出来的是肉啊!”,接着又道:“也不是所有的野狗都顿顿有肉吃,大部分最后骨头都没的舔!不然也不至于被你诱惑。”

于是猎人进行了改革,使得每条猎狗除基本骨头外,可获得其所猎兔肉总量的n%,而且随着服务时间加长,贡献变大,该比例还可递增,并有权分享猎人总兔肉的m%。

就这样,猎狗们与猎人一起努力,将野狗们逼得叫苦连天,纷纷强烈要求重归猎狗队伍。
故事还在继续…………….
日子一天一天地过去,冬天到了,兔子越来越少,猎人们的收成也一天不如一天。而那些服务时间长的老猎狗们老得不能捉到兔子,但仍然在无忧无虑地享受着那些他们自以为是应得的大份食物。终于有一天猎人再也不能忍受,把他们扫地出门,因为猎人更需要身强力壮的猎狗…………

<六>Birth of MicroBone Co.

被扫地出门的老猎狗们得了一笔不菲的赔偿金,于是他们成立了MicroBone公司。他们采用连锁加盟的方式招募野狗,向野狗们传授猎兔的技巧,他们从猎得的兔子中抽取一部分作为管理费。

当赔偿金几乎全部用于广告后,他们终于有了足够多的野狗加盟。公司开始赢利。一年后,他们收购了猎人的家当…………

<七>Development of MicroBone Co.

MicroBone 公司许诺给加盟的野狗能得到公司n%的股份。这实在是太有诱惑力了。这些自认为是怀才不遇的野狗们都以为找到了知音:终于做公司的主人了,不用再忍受猎人 们呼来唤去的不快,不用再为捉到足够多的兔子而累死累活,也不用眼巴巴地乞求猎人多给两跟骨头而扮得楚楚可怜。这一切对这些野狗来说,这比多吃两根骨头更 加受用。

于是野狗们拖家带口地加入了MicroBone,一些在猎人门下的年轻猎口也开始蠢蠢欲动,甚至很多自以为聪明实际愚蠢的猎人也想加入。

好多同类型的公司象雨后春笋般地成立了,BoneEase, Bone.com, ChinaBone,……一时间,森林里热闹起来。

<八>F4的诞生

猎人凭借出售公司的钱走上了老猎狗走过的路,最后千辛万苦要与MicroBone公司谈判的时候,老猎狗出人意料的顺利答应了猎人。把MicroBone公司卖给了猎人。

老 猎狗们从此不再经营公司,转而开始写自转《老猎狗的一生》,又写:《如何成为出色的猎狗》,《如何从一只普通猎狗成为一只管理层的猎狗》、《猎狗成功秘 诀》、《成功猎狗500条》、《穷猎狗,富猎狗》,并且将老猎狗的故事搬上屏幕,取名《猎狗花园》。四只老猎狗成为了家喻户晓的明星F4。收版权费,没有 风险,利润更高。

Posted by Wei@8:32 6/06/2006 in Uncategorized | Permalink | Trackback | No comments.